Mikko Kuitunen

Mikko Kuitunen on ohjelmistotalo Vincit Oy:n perustaja ja toimitusjohtaja. Hän kertoo värikkäitä tarinoita Vincitin historiasta, jotka kuvaavat nopeasti kasvavan asiantuntijayrityksen haasteita ja onnistumisia.

Mikko tunnetaan innostuneesta ja innovatiivisesta otteesta, joka ei jätä kuulijaa kylmäksi. Erityisesti hän paneutuu ihmislähtöiseen ja osallistuvaan johtamiseen sekä ihmisten motivaatioon. Mikko jakaa osaamistaan ja oppimaansa mahdollisimman laajasti. Hän kertoo julkisesti Vincitin johtamisesta, onnistumisista ja harha-askelista.

Mika Sutinen ja Mikko Kuitunen kirjoittivat 2018 kirjan: Mahtava moka – uskalla, opi ja menesty ….Epäonnistuminen on välttämätöntä, jotta uutta olisi mahdollista oppia.Mitä virheistä oppimisen kulttuuri vaatii johdolta, ihmisiltä, prosesseilta ja kulttuurilta? Miten luodaan kulttuuri, jossa epäonnistumisten systemaattisesta ja analyyttisestä perkaamisesta saadaan positiivinen kokemus? Kirja pyrkii vastaamaan näihin kysymyksiin.

Great Place to Work (2016) – Vincit Oy
Suomen parhaaksi keskisuurten sarjan työpaikaksi nousi kolmatta peräkkäistä kertaa tamperelainen IT-yritys Vincit. Vincit oli myös The Best Workplace in Europe (2016). Vincitin toimitusjohtaja Mikko Kuitunen valottaa yrityksen menestyksen taustoja: ”Kasvu itsessään on kehno tavoite. Vincit on pohjannut alusta asti oman menestyksensä siihen, että työntekijät ja asiakkaat ovat aina huomenna tyytyväisempiä kuin tänään. Kun siitä pidetään kiinni, on meille avautunut mahdollisuuksia, joita olemme voineet hyödyntää. ”

Mikon aiheita ovat esimerkiksi:

– Virheistä oppiminen ja virheistä oppimisen kulttuuri
– Huippuasiantuntijaorganisaation johtaminen
– Motivaatio ja positiivisen ilmapiirin rakentaminen
– Miten vapauttaa asiantuntijaorganisaation voimavarat